Préparez-vous à découvrir des exercices pratiques, des astuces ingénieuses, et des approches ludiques qui vous guideront à travers les différentes facettes du changement. Alors, prêts à hisser la voile vers l’inconnu ? Laissez-nous vous montrer comment embrasser le changement avec enthousiasme et curiosité. La seule règle ici : aucune crainte, juste l’excitation pure de l’exploration. Bon voyage !
On va plonger tête la première dans le monde du coaching mais à la première personne du singulier en mode auto AUTO COACHING. Pour le coup c’est vous qui allez devoir revêtir la cape de super-héros et devenir votre propre guide des bonnes pratiques. 🌟 Aujourd’hui, on va parler de la magie des résolutions avec ces 16 exercices pratiques. Et non, on ne va pas vous dire de vous lever à 5 heures du matin pour méditer en équilibre sur une boule de yoga. Non, non, on va être cool et réaliste Alors prêts ?
Exercices de psychologie positive à mettre en place pour une vie plus Cool !
Le management et le coaching sont deux domaines étroitement liés, mais ils ont des objectifs et des approches différents.
Le management se concentre généralement sur la gestion des ressources, la prise de décision, la planification, l’organisation et le contrôle des opérations d’une entreprise ou d’une équipe. Les managers sont responsables de la direction des employés, de la réalisation des objectifs de l’organisation et de la résolution des problèmes opérationnels.
Les individus qui ont du mal à pardonner sont souvent piégés dans un cycle de négativité émotionnelle. Ils peuvent ressentir une grande amertume envers ceux qui les ont blessés, ce qui peut entraîner des tensions constantes et des pensées obsédantes sur les événements passés. Cette accumulation de ressentiment peut avoir des conséquences graves sur leur bien-être mental et émotionnel.